部下・後輩育成

2024年10月8日 / 最終更新日 : 2024年9月30日 Co-ducation _R_記事・コラム

Vol.128 本質的な対話やコーチングでは欠かせない「聞く」スキルを徹底解説

対話において、欠かせない要素の１つが「聞く」です。一昔前よりも、経営者にも管理職にも「聞く」ことが時代的にも求められていると言えます。コーチング力が必要、1on1で部下とコミュニケーションする、様々な場面で「聞く」ことが求められています。今回はこのビジネスにおける「聞く」スキルについて解説してみたいと思います。
2024年7月23日 / 最終更新日 : 2024年7月12日 Co-ducation _R_記事・コラム

Vol.126 【転職当たり前×売り手市場時代】にマネジメント側が考えなくてはいけないこと

今回のご相談内容 特に若手社員が多いですが、条件が合わないなとおもったらすぐに転職してしまうケースが多くなったのを実感しています。条件的によいと思えば続けてはくれますが、例えば、事業が少し厳しくなったときに、ここは大事な […]
2024年5月14日 / 最終更新日 : 2024年5月5日 Co-ducation _R_記事・コラム

Vol.125 若手の向上心がない

弊社は、毎年、新卒採用を行っておりますが、最近の若手社員は向上心がないなと感じることが多いです。弊社の採用の問題でしょうか、それとも今の新卒社員全体の傾向として、そのような傾向はあったりしますか？また、若手メンバーにもっと向上心を持って取り組んでほしいとき、会社として何をしていけばいいのでしょうか。
2024年4月1日 / 最終更新日 : 2024年4月1日 Co-ducation _W_動画

#74 仕事観や労働観はどう育まれていくのかについて探究する

さまざまな企業にお伺いする中で、しばし「仕事というのはお金を稼ぐ手段である」「時間を切り売りしているのでコンパよく働きたい」というような声を聞きます。仕事の土台ともいえる、このような仕事観や労働観は、どのように変化したり強化されたりするのでしょうか。専門家2人が探究します。